Программа развития кадрового резерва управленческих кадров системы общего образования «Шаг развития школ Дальнего Востока»

Проектирование изменений для решения задач системы образования

  • г. Благовещенск, на базе Благовещенского государственного педагогического университета
  • Старт 24 сентября, прием заявок до 1 сентября
  • Длительность 4 месяца
  • Обучение бесплатное
  • Смешанный формат
  • Удостоверения о профессиональной переподготовке: НИУ ВШЭ и БГПУ  

О программе

Программа реализуется по инициативе Благовещенского государственного педагогического университета при участии НИУ «Высшая школа экономики» и при поддержке Министерства РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики и Корпорации развития Дальнего Востока и Арктики. Представители из школ и местных органов управления образованием вместе будут работать над реальными проблемами образования в регионе.

Участники будут осваивать новые методы управления, создавать проекты для своих школ и налаживать профессиональные связи. Обучение объединяет теорию и практику с учетом особенностей и тенденций развития Дальневосточного региона.

В ходе проекта формируется сообщество профессионалов, где участники обмениваются опытом и идеями. Это поможет развивать единое образовательное пространство и улучшать управление школами во всем регионе.

Для кого

Программа рассчитана на команды из школ и региональных органов исполнительной власти Приморского края и Амурской области. Рекомендуемый состав участников каждой команды (3 человека от школы и 1 представитель РОИВ):

Представитель местных органов управления образованием или представитель муниципалитета

 


Директор школы

 


Заместитель директора

 


Методист или педагог

После прохождения программы вы:

1. Усилите управленческие навыки и станете частью кадрового резерва, способного улучшить качество образования на Дальнем Востоке

2. Получите доступ к площадке для обмена опытом с другими школами Дальнего Востока

3. Органами власти и экспертами для решения образовательных задач в регионе

4. Разовьете навыки педагогического лидерства

5. Научитесь планировать шаг развития школы с учетом особенностей вашего региона

6. Приобретете опыт решения реальных управленческих задач с опорой на научные данные и лучшие практики российских и зарубежных школ

Как реализуется наша программа


01

3 очных и 4 онлайн модуля


02

Работа индивидуально и в группах


03

Индивидуальная поддержка и консультации экспертов из Москвы и Дальнего Востока

Тематические модули программы

1. Образовательные системы как инструмент развития региона

24-28 сентября, очно (модуль НИУ ВШЭ)

2. Правовое регулирование сферы образования. Проектирование инновационных и авторских образовательных систем

21-25 октября, онлайн (модуль БГПУ)

3. Управленческие практики: формирование команды и управление

28 октября-1 ноября, онлайн (модуль НИУ ВШЭ)

4. Школы, работающие в разных социальных контекстах

25-29 ноября, онлайн (модуль НИУ ВШЭ)

5. Менеджер образования как функционер и человек культуры. Психология управления

12-14 декабря, очно (модуль БГПУ)

6. Проектирование образовательных решений с опорой на данные

16-19 декабря, очно (модуль НИУ ВШЭ)

7. Итоговые защиты проектов школьных команд

Декабрь, онлайн

По окончании программы

Команды школ получат Диплом о профессиональной переподготовке по направлению «Государственное и муниципальное управление» (306 академических часов) от НИУ ВШЭ

Все участники получат Диплом о профессиональной переподготовке от БГПУ

 

Как подать заявку

Для участия в конкурсном отборе необходимо до 1 сентября 2024 года заполнить электронную форму. Результаты будут объявлены до 6 сентября. Форма включает:

  • Информацию о команде и школе

 


  • Мотивационное письмо (не более 3000 знаков с пробелами)

 


  • Описание планируемого проекта для улучшения образования в регионе, рекомендации по подготовке мотивационного письма и проекта и критерии их оценки по ссылке

В письме необходимо ответить:

1. Почему ваша команда решила участвовать в программе?

2. Какие проблемы вашей школы и муниципалитета вы хотите решить с помощью программы?

3. Почему каждый член команды (представитель муниципалитета, директор, заместитель директора/методист/педагог) важен для проекта?

4. Какие у вас личные и профессиональные цели? Как программа поможет их достичь?

5. Опишите кратко ваш проект по улучшению качества образования в Амурской области или Приморском крае.

Критерии оценки (максимум 20 баллов):

1. Четкость командных целей участия в программе (до 5 баллов)

2. Раскрытие личных ожиданий каждого участника (до 4 баллов)

3. Ясность ролей и задач каждого члена команды (до 4 баллов)

4. Реалистичность и актуальность предлагаемого проекта (до 5 баллов)

5. Ясность и грамотность изложения (до 2 баллов)

Помните
Ваше мотивационное письмо — это возможность показать, почему именно ваша команда должна участвовать в программе. Будьте конкретны, искренни и покажите свою мотивацию к развитию образования в вашем регионе.

 

Стоимость


Бесплатно

Участие в программе бесплатное для команд, прошедших отбор. Расходы на проезд и проживание во время очных модулей осуществляется за счет средств направляющей стороны 

Контакты

По всем вопросам обращайтесь на электронную почту edulead@hse.ru